裕光温泉度假区，这个名字本身就充满了吸引力和神秘感。它不仅仅是一个经营项目，更是一种承诺——承诺给每一位员工一份稳定的工作，一段难忘而美好的时光。正如其名所示，“裕”字寓意着丰富、充裕；“光”则代表着光明与温暖。这两个字结合在一起，似乎在向人们诉说着这里不仅有着良好的营业收入，还有那份能够照亮心灵深处的光芒。
从外观上看，裕光温泉度假区确实不负众望。整个建筑群落设计得既现代又不失传统韵味，巧妙地将东南亚文化元素融入其中，让人一踏入这片土地就能感受到浓厚的异域特色。无论是白天还是夜晚，当阳光或是灯光洒落在这些精致的建筑物上时，都会反射出耀眼夺目的光彩，就像是镶嵌在青山绿水间的一颗颗璀璨明珠，吸引着四面八方游客的目光。
但是，它的内涵与实质是什么，它的今生今世是怎样，它的来龙去脉又如何，除了贾裕光，其他任何人都通通不知，包括重返裕光的麦逸朗！
其实，但从公寓酒店而言，它是由两部分构成的：
一部分是公寓本身。他统一返租、高额租金、温泉入户、免费体验，光着四个卖点，已经打动无数投资者，以至于购房者趋之若鹜，开发商赚得盆满钵满；
另一部分是公寓酒店。巨额的返租租金、沉重的经营成本，裕光集团不善经营，入不敷出，亏得严重。
一方面是裕光公寓开发赚钱，另一方面是公寓酒店经营亏损。
裕光集团只得用前面开发赚的钱，支撑后面开业的公寓酒店经营亏损。这对于锱铢必较的贾裕光来说，就等于在他身上剜肉，他是十万分的不乐意！他是精明过人的商人，他有他的办法来解决这个棘手的难题。
所以，目前他采取的是权宜之计，用最少的人留守裕光公寓酒店，且留守者多为老弱病残，目的只有一个：最大限度地少发工资，尽量少出血，因此拖欠工资在所难免。
他将偌大的公寓酒店交给裕光度假区那帮老臣子管理也就不难理解。他需要稳定，他在等待转机，寻找公寓酒店接盘侠，将亏损的公寓酒店甩锅出去！
阳光透过稀疏的云层，斑驳地洒在裕光温泉度假区，却照不亮员工们阴郁的心情。
每月的10日，这本应是期待与安心的日子，但此刻，裕光温泉度假区却弥漫着一种压抑的氛围。
裕光的老员工，此刻正站在员工饭堂的公告板前，目光空洞地望着那张早已泛黄、边缘卷曲的《员工手册》。手册上，“每月10日发薪日，节假日提前或顺延“的字样清晰可见，却如同讽刺的标语，刺痛着每个人的心。
PA阿姨轻叹一口气，手指无意识地摩挲着那行字，眼神中既有无奈也有不甘。周围，几位同事或站或坐，彼此间无需多言，那份对工资迟到的共同焦虑已足够沉重。
麦逸朗这才得知，裕光员工基本上没有准时领到过工资，而且已经连续拖欠了几个月。
在职业经理人麦逸朗的概念中，准时发放工资不仅体现酒店的管理水平，更能展示酒店的信用度。
麦逸朗马上将准时发放薪资列入到裕光温泉度假区的管理计划，期待着自己的管理水平得到充分体现，信用度得到建立与提升。
但是，他新来乍到，之前的事情不便于干预太多，因此佯装视而不见、听而不闻。
发薪日当天，接管裕光温泉度假区近一个月的麦逸朗一如既往地例行巡查。
温泉区的服务员仪容仪表依然规范，精神状态十分良好。服务员见到麦逸朗，微笑得更加灿烂，工作态度更加热情。他们鞠躬后礼貌地问候自己的总经理：
“早上好、欢迎光临、请用姜茶！”
红褐色的姜茶性温甘甜，麦逸朗品茗一口，心情更加美丽。它传递着服务员对宾客的服务态度和酒店的服务承诺。
突然，温泉领班不知从哪里冒了出来。他像跟屁虫一样紧跟着麦逸朗。
他的态度更加殷勤，脸上挂着微笑，让人感觉是一位忠实的老员工。他从度假村开业时入职做保安，10几年了，一直坚守在裕光温泉，并且得到晋升。
麦逸朗依稀记得，每次巡查都能看到他鞍前马后，贴身服务。但是时间长了，他的行为让人感觉到有些过分热情，也就怀疑他的别有用心。
“领班他平时都躲在办公室玩手机！只有领导过来，他才会跑出来献殷勤！”服务员举报道，“他网络赌博，输掉许多钱，网贷到期，无钱还款。平时住在他的老婆家。”
今天，那位领班除了献殷勤外，还第一次破天荒地主动提出问题：领导，请问工资什么时候发放？
麦逸朗也就半开玩笑地说道：发放的时候就发放了！
麦逸朗这时才首次意识到，裕光温泉度假区的员工为什么表面上热情，实际上都在消极怠工。
“没有满意的员工，就没有满意的客人！”
麦逸朗例行巡查到酒店大堂。
平时默默无语的PA阿姨也是更加热情地打招呼：
“麦总早上好！”
PA阿姨是本地农民，矮矮的，近50岁了。做人老实本分，工作兢兢业业。
麦逸朗点头回礼后，她突然不失时机地冒出一句：领导，请问工资什么时候发放？
她问完后，又好像给麦逸朗增添了麻烦，脸上挂满歉意。
麦逸朗真的罩不住了。他这位裕光温泉度假区的新主人再不理不睬员工的基本诉求，恐怕很快就会在员工中失去威信。
于是他信誓旦旦地回复道：
“请放心！按时发放！”
“感谢领导！我家孩子读书等着用钱了，要不我也不会给领导增添麻烦！”
“正常的！若是今天不发放工资，我私人借钱给你！”
麦逸朗这次不再与员工开玩笑，而是回复得掷地有声。他之所以能这样做，是因为昨天，他已事先与合署办公的裕光业主代表谭斌务虚地沟通过，本月工资可以按时发放。
麦逸朗相信了他讲的话。
时钟指针仿佛被时间之神着力推动，很快就要指向下班时间。
这一刻，酒店弥漫着一种微妙的静谧与期待，就像是即将揭开的秘密，让人不由自主地屏息以待。
这一刻，不仅是时间的流转，更是心灵的一次微妙触动，让人不禁遐想，接下来的时光里，又将会有怎样的故事悄然上演，那些温暖的邂逅，那些动人的瞬间，将在这流转不息的时间长河中，留下它们怎么样的印记。
可是，员工不断地反馈工资还没有发放！
谭斌对麦逸朗的讲话、麦逸朗对员工的承诺，马上就要化为泡影！
麦逸朗赶忙来到隔壁办公室门口，看到谭斌正端坐在办公台前，就追问他员工工资何时可以发放。
谭斌一脸茫然。他漫不经心地搪塞道：工资发放是财务部的事。
不过，他答应再追问一下。
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