如果这次劳动纠纷需要赔偿60万元，若是单位账户上没有钱，那么他自己就必须在注册资本范围内掏钱。
集团公司注册资本应在5000万元以上，裕光发生的任何经济赔偿，他都逃脱不了干系！”
麦逸朗似乎听明白了其中的道道。
“若贾老板不是法人代表，他就应该可以逍遥法外。”
麦逸朗这时才联想到，裕光温泉度假区因管理疏忽多次受到当地处罚的案例，这些通通都与贾裕光个人无关。
“若是裕光集团犯有刑事责任，通常抓捕的是也法人代表，除非不是法人代表的贾裕光直接犯罪。”
至此，麦逸朗才真的领悟到当老板风险防范的奥秘。
“刘律师，听君一席话，胜读十年书！如果你不嫌弃我菲斯公司小，就聘请你为公司法律顾问吧！”
“感谢麦总能认同我。我就按最低标准收费！”
“那好！也欢迎刘律师常来酒店泡温泉！”
师父引进门，修行在个人！~
麦逸朗开始经常查阅法律方面的知识，对法律有进一步的认识：
人民法院如果查明企业法人有民法通则的情形的，可以对企业法定代表人直接给予罚款的处罚；对需要给予行政处分的，可以向有关部门提出司法建议，由有关部门决定处理。
公司股东滥用公司法人独立地位和股东有限责任，逃避债务，严重损害公司债权人利益的，法人代表应当对公司债务承担连带责任。
《民法通则》规定，超出经营范围从事非法经营的、隐瞒真实情况弄虚作假的、抽逃资金隐匿财产逃避债务的、从事法律禁止的其他活动、损害国家利益或者社会公共利益的，对法定代表人可以给予行政处分、罚款，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
《刑法》规定，偷税罪、虚报注册资本罪、抽逃出资罪、虚假出资罪、职务侵占罪、挪用资金罪、非法经营罪、非法吸收公众存款罪、制造或提供虚假财务报告罪、私分国有资产罪、公司企业人员受贿罪、公司企业人员行贿罪等，公司法定代表人承担刑事责任。
麦逸朗对裕光法务认识不深，但是却发现她一直在搞事。
怪不得裕光集团敢三番五次给自己设局。
怪不得裕光法务南青敢“挟天子以令诸侯”。
怪不得当租赁协议被发现有信息误导时，贾裕光以董事长身份拍着胸脯担保无误。他以及裕光法务、财务、行政还异口同声地大讲诚信原则、契约精神，逼着乙方执行白纸黑字的不平等条约。
其实，故设圈套才是真正的不讲诚信，只不过无法取证，万一撕破脸皮、对簿公堂，黑纸白字，吃亏的必然是乙方！
有了法律顾问刘司恒的加持，麦逸朗对法律知识鹈鹕灌顶，茅塞顿开。
他逐渐意识到租赁陷阱问题出在哪里，开始寻求逃出陷阱的良策，同时，面对不断来袭的诸多大小陷阱与刁难，精心编制坚硬的安全网，让未知的威胁无所遁形。
在裕光公寓酒店挑战与机遇并存的迷宫里，他已经预感到可以清晰地判断是非，游刃有余地应对困局与那帮不断挑事的裕光人。
拨云见日终有时，守得云开见月明。
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